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乐山师科投资有限责任公司关于开展2022年员工年度考核工作的通知

浏览量：[] |日期：2022年12月14日 16:12 |作者： |来源：

各部门、师源公司：

为了做好2022年员工年度考核工作，根据学校《关于2022年度绩效考核的通知》精神，结合公司实际，现将2022年员工年度考核工作安排如下：

一、考核对象

师科公司及子公司全体员工

二、成立考核小组和监督申诉小组

（一）考核小组

组长：黄健

成员：各部门负责人

（二）监督申诉小组

组长：张学彬

成员：王坤　　姚鑫惠

三、时间安排

时间	事项	备注
12月15-19日	领取和填写年度考核表（可自行下载）	职能部门所有人均要填此表；业务单位办公室行政人员、主管及以上人员需填此表
12月19-23日	各部门组织员工开展年度工作总结述职、民主评议、部门鉴定
12月27日前	各部门上报年度考核情况（年度考核表和推优情况）
12月28日	公司中干推优及对考核结果进行审定
12月29日-30日	公示考核结果

四、员工述职

师源公司自行组织开展员工年度工作总结及述职，述职前需将员工述职时间通知综合部，公司派人参与员工述职和民主评议。

五、年度考核优秀推荐指标名额

优秀员工指标按10%比例划分。

六、考核注意事项

如对考核结果有异议，请在2023年1月4日前向公司监督申诉小组书面提请申诉。

附件一：职能部门、师源公司考核推优指标

附件二：乐山师科投资有限责任公司年度考核登记表

乐山师科投资有限责任公司

　　　　　　　　　　　　　2022年12月14日